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客家村镇银行平远县支行(筹)招聘公告(有效期至2018年11月22日)
    客家村镇银行成立于2010年11月,是广东省山区市首家开业的村镇银行,于2016年12月23日在新三板公开挂牌上市,成为广东省首家在新三板挂牌上市的银行,2018年9月进入全国首批“多县一行”制村镇银行试点。目前设有8个职能部门、32家分支机构。自成立以来,客家村镇银行始终坚持“立足地方、服务三农、服务百姓”的市场定位,把“扎根农村、扎根基层”作为生存之本和发展之基,经过全行员工的不懈努力,经营业绩不断攀升,综合竞争力日益增强。先后获得了广东省金融创新二等奖、广东金融业支持经济社会发展“十大亮点工程”、广东省金融知识普及教育工作先进集体、广东省十优普惠和绿色金融奖等荣誉。
鉴于客家村镇银行“多县一行”制村镇银行试点方案获批通过,允许我行在平远县设立分支机构,我行全力筹备设立平远县支行,热忱欢迎立志于拓展业务的有志、有识之士加盟。
我行将为您提供个人职业生涯发展的空间和极具竞争力的薪酬。具体要求如下:
一、招聘岗位

招聘部门 招聘职位
行长室 行长
副行长室 副行长
综合办公室 部门经理、综合文秘、人事专员
会计结算部 部门经理、会计核算岗、支付结算岗
信贷管理部 部门经理、产品管理岗、事后监督岗
普惠金融部 部门经理、信贷经理
营业部 部门经理、业务主管、综合柜员
二、应聘条件
(一)行长、副行长
1.具备大专以上学历,从事金融工作4年以上,或从事相关经济工作6年以上(其中从事金融工作2年以上);
2.具有担任拟任职务所需的相关知识、经验及能力;
3.具有良好的经济、金融从业记录;
4.具有担任拟任职务所需的独立性;
5.具有良好的守法合规记录。
(二)部门经理
1. 大专及以上学历,与岗位职责相适应的相关专业;
2. 3年以上相关工作经验,具备3年以上团队管理经验;
3. 有丰富银行从业经验者不作学历要求;
4. 对拟任职务有全面、深入的了解,有较强的运筹分析和整合能力,具有履行职责所必需的政策业务水平和综合素质能力。
(三)工作人员
1. 大专及以上学历,与岗位职责相适应的相关专业,有丰富银行从业经验者不作学历要求;
2. 对拟任职务有全面、深入的了解,有较强的运筹分析和整合能力,具有履行职责所必需的政策业务水平和综合素质能力。
3. 具有良好道德品质,遵纪守法,无不良记录;
4. 性格开朗、思维清晰、反应敏捷,具有较强的人际交往能力、沟通能力和分析能力;
5. 在工作方面,能够客观的、不带感情色彩的处理问题;有求知欲,善于总结并有自学能力;
6. 具备熟练的计算机操作技能。
三、工作地点:梅州市平远县
四、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2018年 10月 16日至11月 22日,额满为止。
2.报名方式:登陆我行官方网站(www.kjczyh.com)使用线上招聘管理系统报名。
3.报名要求:报名时需详细填写《招聘报名表》,线上报名时作为附件。
(二)联系电话:2626606
(三)资格审查:应聘者应对自己所提供材料负责,如有不实一经发现将取消其应聘资格。
(四)面试:邀请通过资格审查的应聘考生进入面试环节,主要针对应聘人员的综合素质、应变能力、个性特征等方面进行考察。
(五)笔试:邀请通过面试的应聘考生进入笔试环节,主要考察应聘人员的基础知识。
(六)体检:拟录用人员到指定医院进行体检。体检标准参照录用国家公务员的体检标准和办法执行,待体检结果出来后,确定正式录用。
五、聘用管理及工资待遇
(一)拟录用人员入职后先进入为期3个月的学习期,学习期结束后对其进行评估,以检验其培训效果,评估内容包括应聘人员的能力以及项目适应程度。符合条件人员可正式开展工作。
(二)待遇:基本工资+个人绩效+集体绩效+其它补贴,并按照国家有关规定缴交五险一金。
六、招聘原则
(一)公开平等,竞争择优。
(二)坚持条件,把握标准,严格程序。
(三)由我行纪检监察部门全程参与监督。
七、本公告解释权归客家村镇银行所有。

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客家村镇银行
                                                     2018年10月22日